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El Método del Caso de Éxito (SCM, por sus siglas en inglés) implica identificar los casos más y menos exitosos en un programa y examinarlos en detalle. Este enfoque fue desarrollado por Robert Brinkerhoff para evaluar el impacto de las intervenciones organizativas, como la capacitación y el entrenamiento, aunque el uso de SCM no se limita a este contexto. Es un enfoque útil para documentar historias de impacto y para desarrollar una comprensión de los factores que mejoran o impiden el impacto.
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El Retorno Social de la Inversión (SROI, por sus siglas en inglés) es una forma sistemática de incorporar valores sociales, ambientales, económicos y de otro tipo en los procesos de toma de decisiones. Al ayudar a revelar el valor económico de los resultados sociales y ambientales, crea una perspectiva holística sobre si un proyecto de desarrollo o una empresa o empresa social es beneficiosa y rentable. Esta perspectiva abre nuevas oportunidades y constituye la base de iniciativas innovadoras que contribuyen genuinamente al cambio social positivo y la reducción de la pobreza para todos. SROI equilibra la prueba y la mejora o aborda la paradoja entre la responsabilidad y el aprendizaje al colocar las perspectivas de los diferentes actores en el centro del proceso de valoración.
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La evaluación realista es una forma de evaluación dirigida por la teoría, pero se distingue por sus fundamentos filosóficos explícitos. Pawson y Tilley (1997) desarrollaron el primer enfoque de evaluación realista, aunque desde entonces se han desarrollado otras interpretaciones. Pawson y Tilley argumentaron que, para ser útiles para los tomadores de decisiones, las evaluaciones deben identificar ‘¿qué funciona en qué circunstancias y para quién?’, en lugar de simplemente ‘¿funciona?’. La pregunta realista completa es: "¿Qué funciona, para quién, en qué aspectos, en qué medida, en qué contextos y cómo?". Para responder a esta pregunta, los evaluadores realistas buscan identificar los mecanismos generativos subyacentes que explican "cómo" se causaron los resultados y la influencia del contexto.
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Las pruebas controladas aleatorias (RCT, por sus siglas en inglés), o evaluaciones de impacto aleatorias, son un tipo de evaluación de impacto que utiliza el acceso aleatorio a programas sociales como un medio para limitar inclinaciones y generar una estimación de impacto interna válida.
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La Desviación Positiva (PD, por sus siglas en inglés) se refiere a un enfoque de cambio social y de comportamiento que se basa en la observación de que, en cualquier contexto, ciertos individuos que enfrentan los mismos desafíos, limitaciones y privaciones de recursos similares a las de sus compañeros, emplearán, a pesar de ello, comportamientos o estrategias poco comunes pero exitosas que les permitan encontrar mejores soluciones. A través del estudio de estos individuos – sujetos denominados “desviadores positivos” – el enfoque PD sugiere que las soluciones innovadoras para tales desafíos pueden ser identificadas y refinadas a partir de su comportamiento externo.
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El enfoque del Cambio Más Significativo (MSC, por sus siglas en inglés) implica generar y analizar relatos personales de cambio y decidir cuál de estos es el más importante, y por qué.

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